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如果你要跳槽,会选“郑秋冬”这样的猎头吗?

如果你要跳槽,会选“郑秋冬”这样的猎头吗?

文章来源:福建征才网
2024-02-24
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《猎场》这部剧,在未开播之前就受到了猎头界的一直追捧,据说是导演深入研究了无数猎头案例之后的作品,很多猎头早就开始期待这部剧了,希望能从中学习到一些猎场知识。石家庄猎头公司


眼看已经更新到十几集了,涉及到更多的可能还是个人感情这一块,这恐怕会让期待获取知识的猎头们感到失望了,不过大家别心急,《猎场》一共52集,相信后面的剧情会多表现一些关于商场和猎场的情节吧。

说实话到目前为止,小编对郑秋冬这个角色并不是很欣赏,虽说电视剧都有主角光环,剧情里的郑秋冬到最后一定会变成一个正直且成功的人,但是如果在现实中,这样的郑秋冬恐怕就不会那么幸运了。

抛开电视剧情节不说,现实中假如你是一个高管,想要跳槽,会选郑秋冬这样的猎头吗?答案恐怕是否定的,因为你恐怕不会将自己的未来交到一个人生有“污点”的人的手里。


与其说郑秋冬的经历有污点,倒不如说他的性格有污点,他虽然聪明、执着、有野心,但是他会背着自己的学长约会自己前女友,说明他是一个没什么品格的人。他虽然口才好能鼓舞人心,但是他明知道是传销却还是为了钱而不顾违法犯罪,说明他是一个急功近利的人。
他虽然考取了很多文凭,掌握了很多知识,可以说是很有能力,但是他为了能被人接受竟然假冒一个死去了的人,说明他是一个为达目的不择手段,并且没有底线的人。

从他的种种行为可以看出,郑秋冬冒进、贪婪、情绪化,这样的猎头,虽说浪子回头金不换,但是一个人的性格缺陷是没有那么容易改掉的,如果是你,会让他来给你推荐职位吗?

选择猎头,能力很重要,但是人品更重要。

一个有能力的猎头,或许能把你说的心服口服,或许对行业的知识分析的十分透彻,或许能在谈薪的时候给你争取到最高的薪资。但是,如果是一个有能力却没人品的猎头呢,他不会站在你的角度去考虑你的需求,他只会考虑自己能否赚到钱,他不会考虑这个职位到底是不是最适合你的,他只会关心怎么样让你尽快入职安全度过试用期。所以,准备跳槽的高管,在跳槽时一定要擦亮眼睛,有能力无人品的猎头要远离。也奉劝猎头们,诚信、负责的服务态度是获得良好口碑的基石。


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