1.负责公司招聘工作的执行，包括岗位发布、简历筛选、面试安排及跟进2.参与员工入职、离职、转正、调岗等人事手续的办理，确保流程规范有序3.维护并更新员工档案，确保人事信息的准确性和完整性4.协助组织公司员工培训及团队建设活动5.负责员工考勤管理，汇总月考勤表6.负责收发文，材料手机，文件起草，档案管理等工作工作时间工作时间：长白班 08:00-17:00休假安排：周末单休 职位招聘：1人 年龄：20-45岁

我的期望薪资：

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薪资竞争力分析：

高于{{salaryStatis.min}}%同行

低于{{salaryStatis.max}}%同行

持平{{salaryStatis.same}}%同行

我的学历：

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学历竞争力分析：

高于{{eduStatis.min}}%同行

低于{{eduStatis.max}}%同行

持平{{eduStatis.same}}%同行

我的工作经验：

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经验竞争力分析：

高于{{expStatis.min}}%同行

低于{{expStatis.max}}%同行

持平{{expStatis.same}}%同行

我的年龄：

{{info.age}}岁

年龄竞争力分析：

高于{{ageStatis.min}}%同行

低于{{ageStatis.max}}%同行

持平{{ageStatis.same}}%同行